【公開】介護職が離職率高い本当の理由・・・



    1:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:45:19.26ID:GLf4PP46a.net
    退職者A「他の施設行くわあっちのが給料いいし」

    退職者B「A辞めるの?俺も辞めよ」

    退職者C「Bさんが辞めるなら私も辞める!」

    マジでこんなん
    もはやフリーター感覚や



    2:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:46:14.91ID:GLf4PP46a.net
    ええんか?


    3:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:46:38.15ID:GLf4PP46a.net
    お前らの税金はこんな人材に使われとるんやぞ?


    7:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:48:28.82ID:uRP6fcO10.net
    つまり全施設給料よくすればええな!


    12:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:50:03.04ID:GLf4PP46a.net
    >>7
    処遇改善手当の分配額は自由なんだよなあ
    5万あったとしてAに4万5千、Bに5千っていう極端な分配もできてしまう



    
    4:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:46:59.67ID:2rccCAM40.net
    物流ドライバーとかと一緒で常時人手不足だから資格さえ持っていればいくらでも転職できちゃうんやろねえ


    6:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:47:58.41ID:GLf4PP46a.net
    >>4
    それに似とるな
    少しでも経験あれば、資格あれば、どこの施設でもやれるから簡単に移り変わる



    5:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:47:26.62ID:DLPdBYpm0.net
    あっちのが給料いいしが頻繁に成立するって事は勤続による昇給がほとんどないってことやろうし
    会社からの扱い半分くらいフリーターやん別にフリーター気分でええやろ



    9:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:48:48.69ID:GLf4PP46a.net
    >>5
    大抵どこも待遇変わらん
    月給多いとこはボーナスが糞やったりする



    24:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:54:02.08ID:fHlSN/2m0.net
    >>9
    それだとあっちのほうが給料いいしっていう自分のレスを否定してない?
    待遇同じなのに額面だけ見て辞めるバカってこと?



    27:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:55:58.00ID:GLf4PP46a.net
    >>24
    そうそう額面だけみて辞める人多いってこと
    後でしまったなあってなる人多い



    8:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:48:40.89ID:vk7Hz1Fn0.net
    人手足りないんやろしゃあない


    15:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:51:28.75ID:GLf4PP46a.net
    >>8
    ある程度まともな施設なら絶対に辞めないコミュニケーション能力高い外国人おるから足りる
    現状足りてない施設なんて、ある程度まともな施設ならない



    10:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:49:35.25ID:Qg9cLsnF0.net
    なお施設オーナーは儲けまくりの模様


    18:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:52:41.11ID:GLf4PP46a.net
    >>10
    医療法人とか社会福祉法人の理事長とかはな
    有料はそれに対抗せんとあかんから頭メチャクチャ抱えとるで



    11:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:50:01.21ID:irglFjtID.net
    介護報酬が国に決められてるようなもんやし他行ってもペーペーは変わらんわろ


    13:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:50:42.66ID:enHg7Bl10.net
    人抜けたらその分
    自分の負担が増えるからね
    しかも給料に反映されんし



    23:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:53:47.08ID:GLf4PP46a.net
    >>13
    代わりなんていくらでも入ってくるで
    >>1みたいな感じで最近は介護福祉士持ちの経験者も入ってくるやつ多い



    14:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:51:10.81ID:Bt6JmBHNp.net
    社員の首切りやすくすると起こり得ることが介護業界で起きてるの草


    22:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:53:41.89ID:irglFjtID.net
    >>14
    介護と保育は国に給料決められてるようなもんやしちょっとちゃうやろ



    50:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:02:27.22ID:84y1uZ/h0.net
    >>22
    まぁ流動性が高くなれば引き止めるための材料は金しかないから札束で殴り合うゲームになるのは確実や



    16:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:51:43.87ID:hlElIsdY0.net
    条件が良い方選ぶのは当然、それが労働者の権利
    事業者が労働条件を改善することはほぼないからな



    17:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:52:02.12ID:3rAwReeH0.net
    他人に家族の面倒見させるならそれ相応の対価を払え
    自分の親を安く買い叩くようなやつは子ですらない



    89:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:15:53.38ID:iWyWSXah0.net
    >>17
    代わりなんていくらでもいるんだわ



    20:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:53:22.90ID:9ByW/OoZ0.net
    何で介護士ばっか目指すんや?
    ボケ老人のう●この世話するくらいだったら運送業の方がマシじゃね?



    51:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:02:50.83ID:PoMhKD2j0.net
    >>20
    運送は学校にいた底辺がやってるから似たようなやつじゃないと続かないぞ
    うちの会社でも新人にタカリしてるベテランがいてBBQで若手とそいつらの大喧嘩になったけど会社の取締役も底辺だからたかられていたやつがクビになった



    21:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:53:37.34ID:D0otgdb90.net
    ワイが知っとる所は勤続年数であがってくから
    長い事いる人結構もらえとる感じゆえ離職率低いっぽい



    25:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:54:52.32ID:GLf4PP46a.net
    >>21
    そういうところは最初の給料がゴミすぎる
    大抵介護なんて10年続けば長老レベルやから、そんな施設入ったら逆に損や



    28:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:56:06.34ID:rBKO/geid.net
    ワイちゃんも今年回復とったから転職したい


    30:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:56:51.34ID:GLf4PP46a.net
    >>28
    ワイもあるけど大して変わらん
    大きく変わる施設は元の給料が少なめだったりする



    29:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:56:40.44ID:uRP6fcO10.net
    ちな特養ってまともじゃない判定?
    慢性的に人足りないんだが



    34:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:58:00.97ID:GLf4PP46a.net
    >>29
    金銭的にはまとも
    慢性的に人足りてないのはそこの内部の方針が糞なせいやろ
    どうせユニット調理とか新人に夜勤やらせないとかやってるんやろ



    31:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:57:05.50ID:jQXAt4wIp.net
    同業とはいえ転職しやすいし待遇改善も見込めるから物流小売土方のブラック達より一歩先んじてるよな


    40:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:59:18.43ID:AC5JssN2a.net
    >>31
    土方って給料いいぞ
    日雇いと混同しとるやろ



    32:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:57:16.10ID:rBKO/geid.net
    今老健なんやけどもっと金欲しいわ
    今額面で29くらい有料とかならもっと高いんか?



    39:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:59:00.80ID:GLf4PP46a.net
    >>32
    額面29万出すとこが少ないから辞めない方がええ
    施設によるが有料はサビ残やらせるとこ多いしな



    44:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:00:30.97ID:rBKO/geid.net
    >>39
    でも経営者が漫画に出てくるレベルのクズやねん
    もう職員も2年で半分以下になって仕事量狂っとるんや



    54:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:03:09.76ID:GLf4PP46a.net
    >>44
    経営者が糞やないと今度は職員が糞ってパターン多いで
    もっと酷いと両方糞なパターンもあるから辞めない方がええ
    仕事が糞を扱うだけに糞からは逃れられないんや



    33:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:57:18.68ID:AC5JssN2a.net
    そもそも介護職やるような人間は元から怠惰だからやろ


    47:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:01:26.29ID:GLf4PP46a.net
    >>33
    多分それは関係ない
    看護も似たような感じやからな



    49:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:02:21.84ID:irglFjtID.net
    >>47
    給料違いすぎるのに似たようなはないやろ



    58:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:05:05.91ID:GLf4PP46a.net
    >>49
    それが同じなんや・・・
    似たような感じでやめてく



    35:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:58:06.47ID:Ub4DH0bXd.net
    昇給あんまないんやろ?ワイの友達昇給500円で「ガキの小遣いかよ!」ってキレて辞めてたで
    それで社長がプリウスとか乗り回してたからっていうのもあるらしいけど



    78:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:10:57.96ID:PrDt4TW80.net
    >>35
    プリウスはええやろ草



    82:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:13:01.01ID:iR/IZnJGd.net
    >>35
    プリウスで草



    81:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:12:25.44ID:GLf4PP46a.net
    >>35
    介護で86乗ってるやつもおるぞ
    なぜか車は立派なやつ多い



    98:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:18:11.58ID:/QPWSS090.net
    >>35
    プリウス乗り回すは草
    普通の大衆車やぞ



    38:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:59:00.40ID:irglFjtID.net
    >>35
    上げる要素ないからね
    毎年介護報酬あがるわけじゃないし



    43:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:00:28.71ID:Ub4DH0bXd.net
    >>38
    仕事自体に問題は無さそうやったから可哀想やったわ



    42:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:00:16.88ID:GLf4PP46a.net
    >>35
    介護の昇給は処遇改善次第や
    だから選挙とかは介護の待遇良くする言うとるやつを選ぶとええで



    53:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:02:55.13ID:Ub4DH0bXd.net
    >>42
    都知事選の前に吉祥寺のお祭りで百合子と会って介護職の給料上げてくれ!ってめっちゃ頼んで百合子も「絶対実現させます!」って言ってくれてたって聞いたわ
    なお



    56:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:03:57.60ID:GLf4PP46a.net
    >>53
    トンキン結構多いらしいな
    年収500万行くやつとかもおるらしい



    60:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:05:32.53ID:eDASL8r1d.net
    >>56
    そんな行ってんのかな?友達はボーナス5万言うてたで



    63:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:06:38.61ID:Z+Iff1Ne0.net
    >>60
    ガキのお年玉並か...



    69:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:07:51.56ID:GLf4PP46a.net
    >>60
    今思ったんやが多分そういう施設は月毎ではなくボーナスの時にまとめて処遇改善も払う方式かもな
    これにより辞めてったやつの処遇改善チョンボできるから、その分残ってるやつに分配できる



    41:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 05:59:32.61ID:84y1uZ/h0.net
    人手不足で待遇ゴミで3kで誰もやりたがらない仕事ってこういうことなんだよ
    経営者は頑張って札束ビンタしとけ



    65:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:06:44.49ID:6w7YLj7g0.net
    すぐ辞められるってことはそれだけまともな保証がないってことやろ?


    70:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:08:03.95ID:MNjBzKh/H.net
    ホンマ今の奴ら愛社精神ないな


    76:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:10:36.54ID:irglFjtID.net
    >>70
    給料上がんねえのに愛社とか脳がヤバいな



    77:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:10:52.30ID:GLf4PP46a.net
    介護と看護はめちゃくちゃ辞めるけどリハは意外となかなか辞めないんだよな
    何が違うんやろな



    80:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:11:53.62ID:XF7C7wyKd.net
    田舎やが全然関係ない大阪の投資家とかが施設乱立してて稼いでるわ


    83:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:13:05.40ID:HgsL3fPD0.net
    ワイの前職場の社長はクソアホやったわ
    車で人轢いて示談にしたり変な自己啓発セミナーに行ったりと色々怪しかったけど一番ヤバいのは現場に3人ギリギリしかおらんのに1人が辞めるって言った時補充入れんかった事や
    普段現場にいないのに「俺が入れば大丈夫でしょ」みたいな舐めた感覚で仕事してて結局もう1人とワイがキレて辞めてその後は知らん



    88:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:15:10.75ID:GLf4PP46a.net
    >>83
    それ補充入れんかったんやなくて補充来なかったんやないか?
    そんな施設って求人紹介文や待遇ヤバそうだから来ないと思う



    99:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:18:21.57ID:HgsL3fPD0.net
    >>88
    来なかったっていうのも正解やで
    一時期派遣も雇ってたけど「高い!」って派遣先の会社にブチ切れたりと内外構わず敵作ってたし



    103:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:20:13.87ID:GLf4PP46a.net
    >>99
    外国人も改正か団体かなんかで今は高いからこの先補充は厳しいやろなあ・・・



    110:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:23:41.73ID:HgsL3fPD0.net
    >>103
    人雇うのも大変なんやと思うけど金を出し渋って現場にそのしわ寄せが来るんやからたまったもんじゃなかったわ



    114:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:26:04.30ID:GLf4PP46a.net
    >>110
    まあでもその分夜勤回数増えて給料も上がるしええんちゃうか?
    嫌なやつが増えてもダルいで



    91:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:16:14.20ID:GLf4PP46a.net
    社長が自己啓発セミナーにハマってる場合、求人の説明欄がキモいからすぐ分かる


    84:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:13:50.94ID:RjftqtdvM.net
    そこら辺行くなら警察とか消防とか行った方が良くね?
    ちょっと勉強して体鍛えれば入れるし
    入った後続くかは別やけど



    107:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:22:19.78ID:GLf4PP46a.net
    >>84
    警察、消防の方が入るのもキツいし入ったあともキツそう



    87:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:15:03.20ID:y3KlFsHya.net
    経験ある即戦力ならどこでも行けるしな
    負担が増えたところでおさらばよ



    90:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:15:56.84ID:QATb1mzhr.net





    93:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:16:44.35ID:occrNqad0.net
    >>90
    これはエグいな……



    108:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:23:38.92ID:enHg7Bl10.net
    >>90
    フリーターのがマシやろこれ



    115:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:26:44.56ID:Z+Iff1Ne0.net
    >>108
    朝刊配達の俺でも30日4時間手取り12.5万やからなあ



    97:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:18:01.53ID:LiPyd0ux0.net
    3日で辞めてくよ


    112:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:24:06.61ID:GLf4PP46a.net
    >>97
    ワイは最短即日やな
    入ってすぐ「有給は自由に使えません」言われて草生えたわ



    119:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:29:14.00ID:2FWQSwGR0.net
    >>112
    3k職で有給とかボーナス求めるやつは何なんやろな
    そんなもんなんで期待してるんか理解できん



    122:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:30:30.27ID:GLf4PP46a.net
    >>119
    普通に使える施設多いで
    使えないのは一部の施設、またはド貧乏施設だけや



    125:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:31:32.78ID:2FWQSwGR0.net
    >>122
    なら移ればいいだけ



    128:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:32:16.00ID:GLf4PP46a.net
    >>125
    せや
    だから即日で辞めたンゴよ



    113:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:24:27.08ID:e5iM1HG3r.net
    アホの集団やから0.7人前を叩いて追い出しよるよな


    117:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:27:49.42ID:GLf4PP46a.net
    >>113
    叩く対象がいなくなると1人前かリーダー格を叩き出すで
    まあでも色々行ったがどこの会社も高卒が働く現場はそんなもんやったな
    働きありの法則みたいないやつ?



    116:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:26:55.23ID:z7y4K1OZ0.net
    バス会社勤務やけどドライバーもすぐ給料で移るわ
    どの会社行ってもやること大して変わらんからな
    そこは介護も同じかもしれへん



    121:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:29:44.56ID:GLf4PP46a.net
    1年以上やってるやつが一人辞めると続けて3~5人セットでやめてく
    マジで草
    ワイもそうやったけど後で後悔するんだよな~



    124:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:30:41.55ID:BbXaQc2Aa.net
    エラソーな老人は殴ればいいのに
    遺族になんか言われても無視でええやろ
    正直それが出来ないから人が辞めていくんだと思う



    132:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:33:34.21ID:2FWQSwGR0.net
    >>124
    腹が立ったら殴るとか動物やんもはや
    そういうの堪えるのが大人になるっていうんやで



    126:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:31:59.07ID:Z+Iff1Ne0.net
    いくつ当てはまる?




    133:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:33:46.13ID:GLf4PP46a.net
    >>126
    体力は他の現場仕事と比べたらそう使わんし、コミュニケーション苦手と我慢できないやつは多いで
    我慢できないやつには利用者も察して大人しくなる



    144:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:36:45.10ID:VsXU8P17M.net
    >>133
    コミュニケーションが苦手って言うけど
    介護の世界で求められるコミュニケーションと一般社会で求められるコミュニケーションって全く別物だろ



    134:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:34:40.28ID:GLf4PP46a.net
    まあ何か話脱線したけど>>1の理由で辞めてくやつが多いってことや


    135:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:34:42.10ID:HgsL3fPD0.net
    介護系の社長って全員アホなん?それともワイが働いた所の社長がガ●ジやったん?
    ・自己啓発セミナーにハマる
    ・風俗店の隣にマッサージ屋を構える(潰れた)
    ・車で人を轢いて示談にしてもらう(2回)
    ・急に変なもの買ってきて試すもすぐ飽きて倉庫にいく(謎アロマ、変なマシーン等)
    ・新人が辞める理由が社長が嫌いだから(5人中4人)
    ・派遣会社に「高い!」とキレる



    140:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:35:54.70ID:2FWQSwGR0.net
    >>135
    君よりは賢いやろな
    経営して大金稼いでいい暮らし出来てるんやから



    150:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:37:57.31ID:HgsL3fPD0.net
    >>140
    ええ暮らし出来てなかったよ
    店2件潰してるから



    156:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:39:28.98ID:2FWQSwGR0.net
    >>150
    そらやり手の経営者やって新規ビジネス失敗なんて普通にあるからな
    リスク負えない無能が雇われやってるわけで



    162:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:41:29.99ID:HgsL3fPD0.net
    >>156
    失敗したらアホやろ
    ワイもそんなアホの下にいるのが馬鹿らしくて辞めたんや



    139:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:35:44.87ID:uiBRSQAv0.net
    介護って田舎じゃ相対的に給料マシだよ
    だからみんな介護やるし



    142:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:36:09.89ID:SGKg+sXBa.net
    介護やってる人IT業界おいでよ


    148:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:37:38.30ID:Z+Iff1Ne0.net
    >>142
    だから最近プログラミングスクール増えてるよな
    でも殆ど使いモンにならないと



    147:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:37:36.21ID:/O2EW3BP0.net
    >>142
    SESで運用監視にぶち込まれる定期



    151:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:38:12.79ID:SGKg+sXBa.net
    >>147
    同じ24時間なら運用監視の方が身体的に楽じゃない?



    172:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:45:24.72ID:qt2ZbTONM.net
    >>147
    運用監視も自動化されて人減るからな
    そうなったらどこ行くんだろうな



    158:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:40:16.49ID:tvkrCPbQ0.net
    うん3日でないとか内出血できた位で大騒ぎするから本当にやりたくない


    165:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:42:13.95ID:GLf4PP46a.net
    >>158
    利用者によってはベッド柵を無駄に常に強く握りまくって、手首アザできるってやつおるからな🤭



    174:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:45:38.65ID:t2pZkdb70.net
    施設長やってるやつは趣味に仕事にめっちゃ楽しそうにしてる
    なんかバイタリティの塊みたいや



    163:風吹けば名無し :2021/09/21(火) 06:41:37.40ID:8rmUaD4q0.net
    条件いい方に流れるのは普通では
    看護師とかも転職しやすいし頻繁にしてるよな





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    名無しさん 2021年09月23日 07:50 ID:eUjwZWIL0 ▼このコメントに返信

    このパターンも良くあるパターンだけど実際特定の人物が雇用のコントロールしようとしてる会社はかなり多いと思う
    少し年喰った派遣の人とかが社員や職場のコントロールしようとすると色々問題が出るけど田舎なれば田舎な程雇用管理こそが仕事!!って本来勝手な雇用管理なんてしてはいけない人達に何故か多い、都市部から地方の管理職になる人達はこれを頭に入れておいた方が良い
    貴方気に入らないから辞めてもらいたい!!ってのが方言になってる土地も有る
    普段は標準語なんて敵の言葉だ!!とか言う土地に限ってこう言う方言は標準語だったりする

    無名の信者 2021年09月23日 09:38 ID:vzk.VjDY0 ▼このコメントに返信

    芽がない時に見切りが早いのは有能経営者に見えるがね
    私も雇われだから人のことは言えないけど底辺の考えはよくわからん

    名無しさん 2021年09月23日 10:05 ID:vIbSbh9O0 ▼このコメントに返信

    人材の流動化ってやつだよね

    サントリーとか経団連のお偉いさんが言ってたソレ
    環境が良ければ強制させなくたって、勝手に起きるのに

    無名の信者 2021年09月23日 10:15 ID:9jhAYM0H0 ▼このコメントに返信

    雇用主って全然介護知らん企業だから金さえ稼げれば人材なんてどうでもいいと思ってそう

    無名の信者 2021年09月23日 10:35 ID:khxjlutZ0 ▼このコメントに返信

    ブラックほど責任責任言うが選択の自由やしな繋ぎ止める事してないやろ
    人と仕事してるのよ数字で見るのも必要だけど極端なんよね

    

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